Реализуйте преимущества любого облака и ускорьте предоставление современных приложений вместе с VMware Cloud.
Ускорение работы современных приложений с помощью виртуализации сети и безопасности для WAN, ЦОД и облака.
Обеспечьте персоналу удобные условия работы в любой точке и в любое время.
Обеспечьте безопасность инфраструктуры при использовании любых приложений, облаков и устройств.
Конкретные решения для вашей платформы приложений, облачной инфраструктуры и архитектуры безопасности.
Глобальная экосистема партнеров VMware помогает предприятиям разобраться в облаках.
Создание, использование, контроль, подключение, защита приложений в любой точке с цифровой платформой VMware.
Мы стремимся обеспечить экоустойчивость, равенство и доверие, внедряя принципы ESG в наши технологическую стратегию, бизнес-модель и корпоративную культуру.
По мере развития наших ИТ-сервисов и решений расширяются и наши возможности внедрять стратегии ESG. Мы делаем это посредством снижения выбросов углекислого газа, связанных с цифровыми инфраструктурами заказчиков, обеспечения равных условий для сотрудников благодаря технологиям для удаленной работы, а также повышения уровня безопасности и конфиденциальности для того, чтобы заказчики могли строить доверительные отношения с заинтересованными лицами в своих организациях.
Концепция компании VMware заключается в том, чтобы создать экоустойчивую, справедливую и безопасную основу для внедрения инновационных цифровых технологий. Для успешной реализации этой концепции мы объединили силы всех бизнес-подразделений компании и разработали 30 общих целей, которых необходимо достичь к 2030 году. Чтобы делиться своими успехами, мы будем проводить их оценку и составлять отчеты. Это наша программа на период до 2030 года.
Программа на период до 2030 года компании VMware — это десятилетнее обязательство и призыв к созданию более экологичного, справедливого и безопасного мира. Мы стремимся к будущему, в котором наши технологии будут оказывать положительное воздействие на всех заинтересованных лиц — сотрудников, заказчиков, поставщиков, акционеров, — а также на сообщества и нашу планету в целом. Чтобы обеспечить подотчетность, мы внедряем ответственность за реализацию программы на период до 2030 года во всех подразделениях VMware. Наши бизнес-подразделения, которые обладают достаточным опытом, чтобы обеспечить реальные и долгосрочные преимущества, разработали 30 общих целей на 2030 год.
Мы понимаем, что не можем справиться с этим в одиночку. В сотрудничестве со всей экосистемой заинтересованных лиц VMware будет внедрять инновационные цифровые технологии, которые могут изменить мир к лучшему.
Экоустойчивая цифровая инфраструктура, разработанная с целью сведения к нулю выбросов углекислого газа для наших заказчиков, цепочек поставок и процессов.
Равный и инклюзивный доступ к возможностям для всех на основе принципов объективности благодаря предоставлению сотрудникам инструментов для работы в любом удобном для них месте и в любом предпочтительном режиме.
Доверие, основанное на нашей приверженности принципам устойчивости, этичности, конфиденциальности данных, безопасности и прозрачности.
СОКРАЩЕНИЕ ВЫБРОСОВ УГЛЕКИСЛОГО ГАЗА БЛАГОДАРЯ РЕШЕНИЯМ VMWARE
1,2 МЛРД МЕТРИЧЕСКИХ ТОНН
СЕРТИФИЦИРОВАННАЯ КОМПАНИЯ С НУЛЕВЫМ БАЛАНСОМ ВЫБРОСА УГЛЕКИСЛОГО ГАЗА С
2018 г.
СООБЩЕСТВА POWER OF DIFFERENCE (POD)
24
КОМПАНИЯ VMWARE ЗАПУСТИЛА
ПРОГРАММУ ОТВЕТСТВЕННОГО ВЫБОРА ПОСТАВЩИКОВ
Оценка значимости дает целостное представление о том, как проблемы, цели и результаты могут повлиять на компанию. Согласовав все приоритеты — как для бизнес-подразделений, так и для стратегии ESG, — компания VMware кардинально изменила подход к планированию и работе, что привело к значительным изменениям внутри компании и за ее пределами. Мы провели последнюю оценку значимости в 2019 году, включив в нее комплексный обзор экосистемы заинтересованных лиц. Мы провели тщательный анализ отраслевых тенденций и сравнительный анализ на основе показателей конкурентов, изучили запросы инвесторов и потребности заказчиков, а также получили отзывы от внешних ИТ-экспертов и внутренних специалистов. Мы расположили темы в порядке приоритетности с учетом их потенциального влияния на основной бизнес (финансового, репутационного или рыночного) и того, как эти темы повлияют на принятие решений ключевыми заинтересованными лицами. Кроме того, мы рассмотрели результаты, получение которых потенциально можно было ускорить, что в конечном итоге помогло сформировать нашу стратегию ESG.
Новые законы о конфиденциальности и безопасности данных накладывают определенные нормативные обязательства на организации, в то время как кибератаки становятся все более изощренными и масштабными. Компания VMware уделяет большое внимание вопросам конфиденциальности и безопасности данных. Мы разработали комплексные процедуры и средства управления для защиты заказчиков, их инфраструктур и наших ресурсов.
Корпоративная культура, способствующая соответствию этическим стандартам и нормативным требованиям, является ключом к поддержанию экоустойчивого и ответственного бизнеса. Такая культура обуславливает стремление VMware к соблюдению принципов добросовестности, которые лежат в основе нашего кодекса деловой этики. Этот кодекс определяет стандарты поведения, которые не ограничиваются простым соблюдением закона. Кодекс предписывает, чтобы все сотрудники, директора и должностные лица компании VMware и ее дочерних организаций поддерживали наши общие корпоративные ценности: выстраивали и берегли доверительные отношения с заказчиками, партнерами, акционерами и сообществами, в которых мы работаем.
Мы все участвуем в глобальной борьбе со взяточничеством и коррупцией. Для защиты от этих угроз мы разработали программу борьбы с коррупцией. В этой программе описаны политики, программы и система обучения, а также оценка рисков и средств управления, ориентированная на на применение мер по борьбе со взяточничеством во всех аспектах нашей деятельности. Мы используем оценки рисков, чтобы оптимизировать процессы и средства управления, определить возможности для целевого обучения и при необходимости внедрять улучшения в программы. В 2019 году мы запустили кампанию по обеспечению соответствия нормативным требованиям под названием We All Own It, направленную на повышение уровня личной ответственности за соответствие этическим стандартам и нормативным требованиям.
Наша группа по связям с государственными учреждениями и политикам сотрудничает с государственными органами и чиновниками, представляет наши технологии, продукты и сервисы, а также защищает интересы наших заказчиков, сотрудников и международных сообществ. Мы сотрудничаем с государственными органами на всех уровнях по вопросам общественной политики, относящимся к бизнесу и основным ценностям нашей компании. Кроме того, мы сотрудничаем с торговыми ассоциациями и отраслевыми организациями, которые разделяют наше видение и целевые задачи.
VMware также сотрудничает с группой United By Interest (UBI) — первой двухпартийной группой по связям с государственными учреждениями в Вашингтоне, округ Колумбия, большинство членов которой являются представителями меньшинств. UBI помогает VMware активизировать работу с ключевыми участниками фракции темнокожих депутатов Конгресса США и фракции депутатов Конгресса США латиноамериканского происхождения по вопросам социальной и расовой справедливости.
Экоустойчивость — это основа наших ценностей и залог будущего успеха. На протяжении многих лет наши технологические решения положительно воздействуют на окружающую среду, и мы продолжаем обеспечивать снижение выбросов углекислого газа, связанных с цифровой инфраструктурой, для всей экосистемы заказчиков, цепочки ценности и процессов нашей компании. В 2018 году VMware официально стала компанией с нулевым балансом выброса углекислого газа, получив сертификат CarbonNeutral®. С 2019 года наши процессы полностью снабжаются энергией из возобновляемых источников. Благодаря нашим совместным усилиям для сведения выбросов к нулю в процессе эксплуатации и обеспечения экоустойчивости продуктов VMware наша компания создаст экоустойчивую цифровую инфраструктуру нового поколения.
Повысить эффективность цифровых процессов заказчиков и снизить выбросы углекислого газа.
Ускорить переход к облакам с нулевыми выбросами углекислого газа.
Обеспечить устойчивость при работе распределенного персонала с физической инфраструктурой.
Ускорить внедрение распределенного энергоснабжения для распределенных рабочих мест.
Достичь полного отсутствия выбросов углекислого газа на всех этапах наших процессов и цепочки поставок.
Ответственно относиться к отходам электрического и электронного оборудования.
Обеспечить прозрачную отчетность о влиянии решений VMware на сокращение выбросов углекислого газа.
Инвестировать в инновации, которые оказывают влияние на социальную, экологическую и финансовую сферы.
Поддерживать обеспечение сообществ водой по всему миру.
Поддерживать общественную политику, обеспечивающую создание безопасной, отказоустойчивой и экологичной многооблачной инфраструктуры.
СОКРАЩЕНИЕ ВЫБРОСОВ УГЛЕКИСЛОГО ГАЗА БЛАГОДАРЯ РЕШЕНИЯМ VMWARE
1,2 МЛРД МЕТРИЧЕСКИХ ТОНН
СОВОКУПНАЯ СТОИМОСТЬ ЭНЕРГИИ ИЗ ВОЗОБНОВЛЯЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ ЗА 2021 ФИНАНСОВЫЙ ГОД
158 097 МВт⋅ч
ЭНЕРГИЯ ИЗ ВОЗОБНОВЛЯЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ ПО ВСЕМУ МИРУ
100%
LEED-СЕРТИФИКАЦИЯ
19
VMware помогает создать ИТ-инфраструктуру для умных городов будущего таким заказчикам, как компания WVV.
В 2020 году мы впервые провели оценку выбросов углекислого газа при работе сотрудников VMware из дома. Нас вдохновила возможность разработать собственную методику сокращения выбросов при работе из дома.
В основе инициативы VMware по достижению нулевых выбросов углекислого газа лежит многолетний опыт помощи заказчикам в снижении воздействия цифровых процессов на окружающую среду благодаря более эффективному и продуктивному использованию ИТ-инфраструктуры. Эта инициатива также расширяет охват и влияние нашей компании и наших партнеров по сервисам публичного облака.
Многие из нас стремятся придерживаться принципов экоустойчивости каждый день. Однако приход весны и ежегодное празднование Дня Земли заставляют нас задуматься о том, что еще мы можем сделать.
Компания VMware была внесена в список CDP Climate A List и вошла в рейтинг Dow Jones Sustainability Index (DJSI).
Компания VMware твердо убеждена в том, что технологии играют очень важную роль в создании будущего на основе принципов равенства, доступности и инклюзивности. Мы преобразуем рабочие места будущего в рамках нашей деятельности: от инициатив по обеспечению многообразия, равенства и инклюзивности до разработки технологий, связанных с цифровыми рабочими областями. VMware расширяет возможности распределенного персонала. Мы предоставляем сотрудникам равные возможности, руководство, основанное на принципах инклюзивности, и повышенную гибкость как в компании VMware, так и за ее пределами. Кроме того, посредством партнерства с учебными заведениями и некоммерческими организациями VMware стремится восполнить дефицит навыков работы с цифровыми технологиями среди обособленных социальных групп и сделать цифровую трансформацию еще более доступной для всех.
Обеспечить эффективную работу и вовлеченность распределенных сотрудников наших заказчиков, независимо от того, где работают эти сотрудники.
Создавать равные условия, нанимая больше сотрудников из различных социальных групп и обеспечивая руководство, основанное на принципах инклюзивности.
Развивать культуру помощи сообществам по всему миру.
Улучшать возможности для приобретения технических навыков и навыков работы с цифровыми технологиями по всему миру.
Ускорить переход некоммерческих организаций к цифровым технологиям.
Привлекать больше недостаточно представленных поставщиков, а также компаний-поставщиков, которые соответствуют критериям разнообразия.
Обеспечить всем сотрудникам VMware выплату заработной на основе принципов равенства.
Обеспечить доступность разрабатываемых нами технологий для всех.
Создать многообразную команду новаторов, учитывая интересы сотрудников в отношении условий и места работы.
Обеспечивать вовлеченность сотрудников и расширять их возможности благодаря доступной, инклюзивной и прогрессивной культуре, в основе которой лежит забота об их здоровье и благополучии.
ОЦЕНКА В РЕЙТИНГЕ HUMAN RIGHTS CAMPAIGN CORPORATE EQUALITY INDEX
100%
КОЛИЧЕСТВО СОТРУДНИКОВ, УЧАСТВУЮЩИХ В БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ (ЗА 2021 ФИНАНСОВЫЙ ГОД)
26 251
РАВНОЦЕННЫЕ ПОЖЕРТВОВАНИЯ VMWARE (ЗА 2021 ФИНАНСОВЫЙ ГОД)
11,5 млн долл.
КОЛИЧЕСТВО ПОДДЕРЖИВАЕМЫХ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВО ВСЕМ МИРЕ (ЗА 2021 ФИНАНСОВЫЙ ГОД)
14 122
Компания A21 сотрудничает с VMware Tanzu Labs для изучения, проверки и пилотного тестирования онлайн-обучения, которое расширяет охват учебной программы по распознаванию признаков торговли людьми.
Компания VMware присоединилась к глобальному движению Valuable 500 и взяла на себя обязательство по обеспечению интеграции людей с особыми потребностями.
Шанис Уиндлэнд (Shanis Windland), вице-президент компании VMware по вопросам многообразия, равенства и инклюзивности, поделилась мнением о том, как создать компанию, привлекательную для всех сотрудников.
Мы верим в возможности наших сотрудников. Серия материалов «Истории о нас» рассказывает об уникальных и интересных точках зрения наших сотрудников, которые определяют путь развития нашей компании.
Компания VMware стремится к будущему, в котором заказчики могут не беспокоиться о безопасности своих данных и их ответственном использовании, сотрудники могут быть уверены в прозрачности и этичности структуры своих компаний, а все заинтересованные лица эффективно защищены от кибератак, угрожающих нашему цифровому миру. Компания VMware рассматривает инновационные технологии через призму этичности и ответственного руководства в цифровом мире, а также уделяет особое внимание безопасности, прозрачности и встроенным средствам обеспечения конфиденциальности. Так мы завоевываем и поддерживаем доверие сотрудников, заказчиков, партнеров, акционеров и сообществ.
Обеспечить защиту от кибератак с помощью решений VMware.
Внедрить встроенные средства обеспечения конфиденциальности в наши продукты, сервисы и процессы.
Использовать программное обеспечение VMware в нашей внутренней инфраструктуре, уделяя особое внимание доверию, безопасности, удобству использования и экоустойчивости.
Обеспечить нашим сотрудникам возможности для карьерного роста на любой должности.
Поддерживать общественную политику, влияющую на социальные факторы и окружающую среду в ИТ-сфере.
Усовершенствовать наш подход к цифровой этике и ответственному руководству.
Перейти к интегрированной отчетности в соответствии со стандартами ESG.
Внедрить систему корпоративного управления и подотчетности, соответствующую интересам всех заинтересованных лиц.
Учитывать показатели экоустойчивости в процессе принятия финансовых решений.
КОМПАНИЯ VMWARE ЗАПУСТИЛА
ПРОГРАММУ ОТВЕТСТВЕННОГО ВЫБОРА ПОСТАВЩИКОВ
КОМПАНИЯ VMWARE СОЗДАЛА
СОВЕТ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ПО ВНЕДРЕНИЮ СТРАТЕГИИ ESG
РАЗРАБОТАНЫ ИЗМЕРИМЫЕ
ЭТАПЫ РЕАЛИЗАЦИИ СТРАТЕГИИ ESG
ВНЕДРЕНЫ ИЗМЕНЕНИЯ В СООТВЕТСТВИИ СО СТРАТЕГИЕЙ ESG ДЛЯ
КОМПЛЕКСНОЙ ФИНАНСОВОЙ ОТЧЕТНОСТИ
Продукты VMware помогают компании Zoom завоевать доверие пользователей, предлагая сотрудникам по всему миру безопасное и масштабируемое решение в условиях пандемии.
Никола Акутт (Nicola Acutt), вице-президент компании VMware по вопросам экологической, социальной и корпоративной ответственности, поделилась мнением о разработке стратегии ESG для компании VMware.
Из отчета о перспективах развития кибербезопасности на 2021 г. мы сделали вывод, что пандемия изменила ландшафт существующих угроз для многих отделов безопасности. В этой статье для директоров по безопасности ИТ-систем и отделов безопасности представлено несколько лучших методик борьбы с кибератаками в 2021 году.
В связи с изменяющимся ландшафтом угроз компания VMware преобразует систему безопасности, чтобы помочь организациям повысить эффективность защиты всех контрольных точек и упростить реализацию модели безопасности нулевого доверия.
VMware предоставляет заказчикам облачные технологии для обеспечения безопасности различных сред и устройств. Мы рады сообщить о том, что решение VMware Carbon Black Cloud было названо одним из лучших продуктов в отчете The Forrester Wave™: Endpoint Security Software As A Service за второй квартал 2021 г.
Мы считаем, что прозрачность очень важна для достижения целей нашей масштабной программы на период до 2030 года и обеспечения подотчетности. В связи с этим мы регулярно сообщаем о достигнутых результатах.
Кроме того, мы регулярно отвечаем на запросы инвесторов о получении информации и проведении ведущих в отрасли оценок стратегии ESG. В их число входят проект Carbon Disclosure Project (CDP) для оценки наших показателей в области экоустойчивости, EcoVadis для оценки экологичности наших поставок, а также оценка корпоративной социальной и экологической ответственности (CSA) S&P Global для измерения общих показателей реализации стратегии ESG и решения о внесении в рейтинг Dow Jones Sustainability Indices (DJSI).
Компания VMware уже давно использует данные для повышения эффективности принятия решений и внедрения инноваций. Мы открыто рассказываем об успехах реализации стратегии ESG с момента первого отчета VMware о стратегии ESG в 2015 году.
Мы оцениваем наше влияние в соответствии с ведущими стандартами ESG, в том числе принципами Глобальной инициативы по отчетности (GRI), Совета по экоустойчивым стандартам бухгалтерского учета (SASB), Целевой группы по раскрытию финансовой информации, связанной с изменением климата (TCFD), и Глобального договора ООН, а также целями ООН в области устойчивого развития.
Мы ведем активную деятельность и вдохновляем финансовых руководителей на фундаментальные изменения: переход к устойчивым экономическим и бизнес-моделям.
Наша компания поддерживает эту организацию, являясь активным участником совета директоров и подписав заявление о политике закупки экологически чистой энергии (Energy Buyer Federal Clean Energy Policy statement).
VMware — один из первых участников глобального соглашения о сотрудничестве компаний, которые стремятся использовать полностью возобновляемые источники энергии, в партнерстве с Climate Group и CDP.
VMware — активный участник ВЭФ — непартийной некоммерческой организации, в которую входят известные политики, представители бизнеса и другие лидеры.
NSF и VMware поддерживают несколько проектов с целью проведения инновационных исследований, которые в будущем изменят модель нашей работы.
VMware — одна из компаний-основателей этой новой смелой инициативы по подготовке лидеров в сфере мобильных технологий в Северной Америке в течение следующего десятилетия.
В рамках финансирования Стэнфордской женской лаборатории лидерства и инноваций VMware направляет инвестиции на развитие лидерских качеств женщин будущих поколений.
Наша компания — участник программы, направленной на помощь в бизнесе, а также предоставление социальных и экономических возможностей более чем 1 миллиарду людей с особыми потребностями по всему миру.
.
.
.
.
.
.
.
.
Компания VMware стремится обеспечить экоустойчивость, равенство и доверие.
